• lees meer »

    VAPW: Vrij Aanvullend Pensioen voor de Werknemers De wet van 6 december 2018 tot instelling van een vrij aanvullend pensioen voor de werknemers en houdende diverse bepalingen inzake aanvullende pensioenen werd op 27 december 2018 gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. De wet treedt in werking 3 maanden na deze publicatie. De wet maakt het voor […]

  • Beleggingen – diverse acties Patronale, NN, Allianz, … lees meer »

    Beleggingen – diverse acties Patronale, NN, Allianz, …

    Patronale VERHOOGDE RENDEMENTSGARANTIE 1,25% GEDURENDE 8 JAAR. Tijdelijke aktie Patronale-Life tot eind februari. Deze maand geniet u voor 8 jaar van de een verhoogde waarborg van 1,25%. De vorige jaren beloonde Patronale-Life haar klanten met een aantrekkelijke winstdeelname. Klanten Fructisafe werden in 2018 terug beloond met een globaal rendement van 1,70% . Heeft jouw bankier […]

  • Uw digitaal dossier lees meer »

    Uw digitaal dossier

    Wist u dat u uw dossier voortaan volledig digitaal kan consulteren ? We stellen u graag onze tools voor.   Gedaan met de overvolle mappen ! Altijd een actueel overzicht 3 tools   Contacteer ons of check alvast de mogelijkheden

  • Groepsverzekering: Portability-wetgeving lees meer »

    Groepsverzekering: Portability-wetgeving

    Toepassing van de Portability-richtlijn voor de aanvullende pensioenen voor de werknemers vanaf 01/1/2019 Waarover gaat de richtlijn? De richtlijn 2014/50/EU (de zogenaamde Portability-richtlijn) van het Europees Parlement en de Raad van 16 april 2014 heeft als doel de mobiliteit van werknemers tussen de lidstaten te bevorderen. Hiertoe wil zij mogelijke belemmeringen op het verwerven en […]

  • Onbelast bijklussen een feit – Verenigingswerk lees meer »

    Onbelast bijklussen een feit – Verenigingswerk

    Op 05/07/2018 werd de langverwachte Wet goedgekeurd. Veel sportverenigingen en andere vzw’s in de vrije tijd-sector juichen deze nieuwe regeling toe, MAAR  momenteel is er nog geen publicatie in het Belgisch Staatsblad hoewel dit nieuwe statuut mogelijk zou zijn vanaf 15/07/2018. Op vlak van aansprakelijkheidsregeling en de regeling rond een dekking persoonlijke ongevallen is er […]